{"id":25972,"date":"2025-08-01T11:26:16","date_gmt":"2025-08-01T11:26:16","guid":{"rendered":"https:\/\/lagacetadealmeria.com\/?p=25972"},"modified":"2025-08-03T11:27:38","modified_gmt":"2025-08-03T11:27:38","slug":"correos-doblemente-condenada-por-negar-la-conciliacion-a-una-madre-en-almeria","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/lagacetadealmeria.com\/?p=25972","title":{"rendered":"Correos, doblemente condenada por negar la conciliaci\u00f3n a una madre en Almer\u00eda"},"content":{"rendered":"\n

Dos sentencias firmes obligan a la empresa p\u00fablica a rectificar tras vulnerar los derechos de una trabajadora con hijos menores. Ya fue indemnizada en el primer juicio y ahora deber\u00e1 pagar 7.501 euros m\u00e1s<\/strong>.<\/p>\n\n\n\n

La Sociedad Estatal Correos y Tel\u00e9grafos ha sido condenada por segunda vez en Almer\u00eda por vulnerar el derecho a la conciliaci\u00f3n familiar de una trabajadora, madre de dos menores \u2014uno de ellos con enfermedad cr\u00f3nica\u2014. El Juzgado de lo Social n\u00ba 3 de Almer\u00eda ha sentenciado que Correos rechaz\u00f3 sin justificaci\u00f3n v\u00e1lida su solicitud de cambio de turno a jornada de ma\u00f1ana, y le impone una indemnizaci\u00f3n de 7.501 euros por da\u00f1os morales.<\/p>\n\n\n\n

No se trata de un caso aislado: en 2022, esta misma trabajadora ya gan\u00f3 otro juicio contra Correos, tras ser obligada a desplazarse diariamente m\u00e1s de 70 km hasta Fi\u00f1ana, pese a existir vacantes en Hu\u00e9rcal de Almer\u00eda y la capital. Entonces, el Juzgado de lo Social n\u00ba 1 orden\u00f3 su traslado inmediato y conden\u00f3 a Correos a pagarle 6.251 euros.<\/p>\n\n\n\n

Ambas sentencias han sido ganadas por el abogado de SIPCTE, Jorge Ponce, del gabinete jur\u00eddico Aficos, con el apoyo directo del sindicato y la intervenci\u00f3n como testigo de su responsable provincial, Francisco Sabio Rueda, en ambos procedimientos.<\/p>\n\n\n\n

\u201cEstas dos sentencias son la prueba de que Correos no solo ignora la ley, sino tambi\u00e9n el sentido com\u00fan y la humanidad. Estamos hablando de una madre que ha tenido que ir dos veces a juicio para poder cuidar de sus hijos\u201d, se\u00f1ala Paco Sabio.<\/p>\n\n\n\n

Pero el caso no acaba ah\u00ed. Tras obtener hace unos meses una plaza en la capital, Correos decidi\u00f3 asignarle nuevamente el turno de tarde (14:30 a 21:30), el mismo en el que trabaja su pareja, tambi\u00e9n empleado de Correos.<\/p>\n\n\n\n

 Es decir, la empresa volvi\u00f3 a impedir que alguien cuide de los ni\u00f1os en horario no lectivo, a pesar de conocer perfectamente la situaci\u00f3n familiar y la sentencia anterior.<\/p>\n\n\n\n

\u201c\u00bfAs\u00ed cuida Correos la conciliaci\u00f3n familiar? \u00bfAsignando a los dos progenitores el mismo turno de tarde, sabiendo que tienen hijos peque\u00f1os y una sentencia firme previa? Es inaceptable\u201d, denuncia Sabio.<\/p>\n\n\n\n

La reciente sentencia de julio de 2025 deja claro que Correos incumpli\u00f3 el art\u00edculo 34.8 del Estatuto de los Trabajadores, al negarse a negociar, no ofrecer alternativas y responder con una negativa gen\u00e9rica y sin fundamento. La respuesta de la empresa fue, en palabras del juez, \u201crefractaria a todo debate y manifiestamente inmotivada\u201d.<\/p>\n\n\n\n

\u201cEsto es un aviso claro al presidente de Correos, Pedro Saura. Mientras no cese a los responsables de zona que permiten estas pr\u00e1cticas, las condenas seguir\u00e1n llegando. Ya vamos por m\u00e1s de 13.000 euros en indemnizaciones por el mismo caso\u201d, advierte Sabio.<\/p>\n\n\n\n

\"\"<\/figure>\n\n\n\n

Desde SIPCTE se anima a toda la plantilla de Correos a reclamar sin miedo los derechos que la empresa intenta negarles.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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