CCOO Sanidad Almería denuncia que el nuevo Centro de Consultas, Diagnóstico y Tratamiento del Hospital Universitario Torrecárdenas, inaugurado el 17 de noviembre, funciona de manera limitada tras su primera semana —con actividad solo en Neumología—, mientras persisten carencias en mantenimiento y se rechazan permisos y medidas de conciliación durante la campaña navideña, con impacto directo en la calidad asistencial y en las condiciones laborales del personal.
La organización sindical subraya que la propia información institucional confirma una puesta en marcha por fases, iniciada con seis consultas de Neumología, a la espera de la incorporación progresiva del resto de especialidades. Este arranque parcial obliga a mantener circuitos duplicados y actividad ambulatoria en espacios provisionales, con desplazamientos innecesarios para pacientes y profesionales y riesgos de descoordinación asistencial en el complejo hospitalario.
En paralelo, CCOO Sanidad Almería advierte de que la plantilla de mantenimiento continúa tensionada en pleno proceso de traslados y ajustes técnicos, sin constancia pública de un refuerzo efectivo comprometido para la apertura del nuevo edificio. El sindicato remarca que la operatividad segura de las instalaciones depende de este soporte y reclama un plan inmediato de cobertura de incidencias y sustituciones, especialmente crítico en semanas de máxima presión asistencial. (No existen datos públicos oficiales que detallen refuerzos de mantenimiento específicos para esta fase; la denuncia se fundamenta en la información recabada por CCOO en el centro).
Asimismo, CCOO denuncia la denegación de días de libre disposición, permisos ordinarios y medidas de flexibilización por conciliación durante el periodo navideño. El sindicato recuerda que estos derechos están regulados y que cualquier limitación debe estar debidamente justificada y comunicada, de acuerdo con la normativa del Servicio Andaluz de Salud y la guía de permisos vigente en 2025. La organización exige instrucciones claras a las direcciones para garantizar la conciliación en fechas sensibles sin menoscabar la atención sanitaria.
Finalmente, CCOO Sanidad Almería emplaza a la Dirección de Torrecárdenas y al SAS a un calendario público de despliegue por especialidades, refuerzos inmediatos en mantenimiento y un recordatorio explícito de derechos de permisos y conciliación al conjunto de mandos intermedios. El sindicato insiste en que la nueva infraestructura —con una inversión de 34,8 millones y previsión de ampliar capacidad— solo cumplirá su objetivo si arranca con plantillas suficientes, procesos coordinados y respeto escrupuloso a las condiciones laborales
